劳动力管理 劳动力管理系统 盖雅工场

盖雅工场HR ONE生产工时管理系统：

统计指标反映工时的统计指标一般有：缺勤工时，指职工按规定应参加工作，而由于本人原因是（如疾病、产假、事假等）没有参加工作的工时。非生产工时，指执行国家、社会义务，或经企业确定从事其他社会活动，而未从事本企业工作的工时。加班工时，指职工实际工作的小时数，劳动力管理软件系统，包括加班工时、因公出差到企业外工作的工时，职工临时被调动从事其他工作的工时。

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盖雅工场HR ONE?生产工时管理系统的主要应用包括：

基于员工生产活动的数据“工单-任务-工时”生产工时数据采集，劳动力管理软件，使得员工明细工作时间（直接-间接）得以实时掌握

生产工时的计算规则

用秒表测试单元动作标准工时的构成要素：标准时间要是以各个作业为对象所测定结果，即单一工序时间。

盖雅工场HR ONE生产工时管理系统的价值效益：

· 调度安排：随时掌握生产线人员的工作状况，帮助实现灵活的人员调度；

· 消除浪费：实时反馈非直接工时，帮助减少生产闲置时间，劳动力管理系统，减少人员及时间的浪费；

· 自动实时：系统实时采集，劳动力管理，自动运算，保证数据的准确性和实时性，减少人工统计工作量；

· 管理决策：丰富生动的工时报表为管理决策提供全mian、实时数据；

· 透明车间：使生产过程更加透明化，实时掌控工单进度和员工活动，打造透明车间。

劳动力管理-劳动力管理系统-盖雅工场(推荐商家)由苏州盖雅信息技术有限公司提供。“劳动力管理,考勤系统,排班系统,人事管理,生产工时,灵活用工”选择苏州盖雅信息技术有限公司，公司位于：苏州高新区竹园路209号，多年来，盖雅工场坚持为客户提供好的服务，联系人：孔经理。欢迎广大新老客户来电，来函，亲临指导，洽谈业务。盖雅工场期待成为您的长期合作伙伴！